Personalmanagement Jobs

Leiter Personalmanagement w/m Zürich Zürich Veröffentlicht vor 2 Stunden Referenz-Nr: 19421 Aufgaben Operatives und strategisches Personalmanagement (exkl. Lohn- und Sozialversicherungswesen)Führung und Betreuung von zwei Mitarbeitenden sowie Unterstützung des HR-Teams bei administrativen AufgabenMitwirkung bei der Entwicklung und...

HR-Fachfrau/-mann mit eidgenössischem Fachausweis) oder Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Arbeitsrecht mit Schwerpunkt HR. Hervorragende Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und den Sozialversicherungen. Sehr gute MS Office Kenntnisse Leidenschaft für HR, gepaart mit analytischem Denken, Kreativität und Hands-on-Mentalität.

Für das Corporate Office im Herzen der Stadt Zürich suchen wir per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung einenMitarbeiter (m/w/d) Personalmanagement60-100%Ihre Vorteile Eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit Die Mitarbeit in einem innovativen sowi.

wenden wir uns an eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit: fundierter Ausbildung im Personalmanagement (Studium und Weiterbildung im HR-Bereich) mehrjähriger Berufserfahrung in leitender Position starkem unternehmerischen Denken, gepaart mit Pragmatismus und Teamorientierung strukturierter, effizienter und zielorientierter Arbeitsweise

Referenz 20866348: Einleitung rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software für das Talent Management, E-Recruiting und Personalmanagement mit Hauptsitz in Hamburg sowie Standorten in Österreich und der Schweiz. Wir zählen seit Jahren zu den am schnellsten wachsenden Anbietern in unserer Branche.

Zielvereinbarungs-, Bonus- und weitere HR-Prozesse und entwickelst diese laufend weiter. Für eine optimale Zusammenarbeit bist du jede Woche sowohl am Standort St. Gallen als auch in Vaduz präsent. Das solltest du mitbringen Eine betriebswirtschaftliche Ausbildung, ergänzt mit einer Weiterbildung in Personalmanagement Mehrjährige Erfahrung im HR, mit...

Sind Sie ein versierter HR-Profi mit mehrjähriger Erfahrung im Recruiting oder möchten den Sprung von der Unternehmensseite in die Selbständigkeit wagen? Die ISG Personalmanagement GmbH zeichnet sich durch eine langjährige internationale Expertise im Human Resources Management aus und ist stolz auf eine individuelle, hohe Dienstleistungsorientierung...

01.02.25 oder nach Vereinbarung. Das sind Sie Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Fachfrau/-mann mit eidgenössischem Fachausweis) oder Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Arbeitsrecht mit Schwerpunkt HR. Hervorragende Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und den Sozialversicherungen.

Für unseren exklusiven Auftraggeber, einen führenden Innovator in der Aufzugsbranche in der Region Zürich, suchen wir einen engagierten Verkäufer (m/w/d). In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Position haben Sie die Chance, Ihre Verkaufsfähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld einzusetzen. Sie spielen eine zentrale Rolle bei der...

Ihre Vorteile Eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit Die Mitarbeit in einem innovativen sowie qualitäts-, zukunfts- und serviceorientierten Unternehmen Ein kollegiales Umfeld und flache Hierarchie Ihre Aufgaben Personaladministration: Ein- und Austritte inkl. Vertragswesen Kontrolle und Plausibilitätsprüfung der Zeiterfassung Pflege der...

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Buchhaltung und/oder Personalmanagement abgeschlossen · Langjährige Erfahrung in der HR-Administration, Buchhaltung oder einer vergleichbaren administrativen Position · Freude an organisatorischen Aufgaben und eine strukturierte Arbeitsweise · Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und

Agenda Management, Protokollieren von Sitzungen • Sicherstellung einer zielgerechten Kommunikation und Struktur • Fakturamanagement und Personalmanagement, Verwaltung und Ablage • Enge Zusammenarbeit mit weiteren Stiftungsmitgliedern und Mitarbeitenden • Ihr Arbeitsort ist im Fürstentum Liechtenstein, Arbeitszeiten sind vorwiegend

Kulturworkshops).In diversen HR-Projekten und Arbeitsgruppen arbeitest du mit oder übernimmst die Leitung.Profil & Anforderungen:Abgeschlossene Berufslehre (KV) mit HR-Weiterbildung (Stufe eidg. HR Fachausweis), abgeschlossenes Studium (mit Fokus auf Personalmanagement und/oder Arbeitsrecht) oder entsprechender gleichwertigen AbschlussMindestens 3...

(intern, extern, temporär, dauerhaft).Du kümmerst dich um das operative Personalmanagement (Vergütung, Beförderung, Beurteilung, Pensum, Urlaub, Eintritt/ Austritt, Mitarbeitenden-Gespräche) in enger Zusammenarbeit mit HR.Du trägst die Personalkostenverantwortung.Du entwickelst Konzepte und Strategien für die nächste Generation IT inkl.

über 120 Apotheken und Drogerien im Category Management, im Marketing, im Personalmanagement, bei der Infrastruktur sowie in der Verwaltung. Möchtest Du unser Team verstärken?Duunterstützt uns in sämtlichen elektrischen und anderen handwerklichen Aufgabenhast ein hohes Mass an Flexibilität, da gewisse Arbeiten nur ausserhalb der Öffnungszeiten